転職活動での第二新卒の弱点は何か
採用側である企業が第二新卒者を面接するときに一番気にしている点は、またすぐ辞めてしまうのではないか、という不安です。
確かに第二新卒に限らず、転職を多く繰り返している人はマイナスイメージを持たれることは仕方ありません。
しかし、企業にそのような不安を持たれないように努力することも大切です。
この企業側の不安を払拭するには、前の会社を短期間で辞めることになった経緯を明確に訴える必要があります。
たとえば、会社選びで失敗した原因を追究した結果、それをどのように改善していきたいのかという点を目的意識を持って訴えることです。
これができれば立派な転職理由になります。
また、面接時に気にしておきたい点は言葉遣いや振る舞いなどはもちろんのこと、社会人としてのマナーなども身に付けておきたいものです。
これも普段からチェックしておく必要があります。
石の上にも３年、という言葉もありますが、この期間で人生の岐路を考えるのも一つの生き方なのかもしれません。
企業にとっても個人にとっても、第二新卒の転職に対するマイナスイメージはなくなりました。